砚山县直机关“党建联盟+”激发机关党建工作活力

文网讯  今年以来，砚山县委县直机关工委在开展党史学习教育过程中，聚焦服务发展，打造“党建联盟+”平台，深化“联盟吹哨、部门联动”工作机制和“轮值书记”制度，逐步破解了党员人数较少、活动开展缺乏特色、组织活动形式老套单一、支部基本建设不过硬、党员学习教育成效不明显等问题。

“党建引领”强化机关党建“组织力”。2020年10月以来，以“共商一个方案、共签一份协议、共建一个阵地、共享一份资源、建立一套机制、开展一系列活动”“六个一”为主要内容、以主题党日为主要活动形式的机关党建联盟载体，实行联盟党支部“轮值”制度，创新开展“党建联盟”活动，牵头33个县直机关基层党组织打破区域、部门、行业等壁垒，先后组建“星火党建联盟”“优化营商环境党建联盟”等六个县直机关党建联盟，初步打造了“1+6+3”县直机关党建联盟模式（即一个联盟体系、六联共建共享平台、三化合作提升机制）。

“组团服务”激活机关党建“内动力”。围绕在党史学习教育中发挥“轮值”机关基层党支部导向性、能动性，在落实重温入党誓词、奏唱国歌、执行“第一议题”制度，推动党内政治生活规范开展的同时，“组团”式服务发挥了“1+N>N”的外溢效应。4月23日，县直机关第一党建联盟（星火党建联盟）联合砚山县砚宏新型墙材有限公司党支部开展“联企业、学党史、共提高”主题党日活动。

“资源相融”提升机关党建“创造力”。实施优势资源联享制度，依托联盟内阵地建设较为完善的机关党组织及经验丰富的党务干部、善于组织党课活动的优秀人才等资源，实现基层党组织阵地、人才和经验等优势资源有机整合、统筹利用、共同分享，切实发挥党建优势资源集聚共享效益。

“共建共享”增强机关党建“渗透力”。2021年7月组建了由7家单位机关党组织组成的“砚山县优化营商环境党建联盟”，也是县直机关第六个党建联盟，联盟各单位加强工作交流和协调，聚焦营造公平、透明、便利的办事环境，提升市场主体和群众获得感和满意度。

（彭显波）

（编辑：董飞 排版：尹颖 审核：侯佑琴）